충주서 변화·혁신 마인드 강화 다짐
‘화장품 과학의 메카(Mecca of cosmetic science)’를 지향하는 (주)코스메카코리아(대표 조임래)는 지난 19~20일 양일간 충주 하일라 돈산 콘도에서 2006년 하반기 간부사원 워크숍을 개최했다.이번 간부사원 워크숍은 2006년도 화장품 산업의 이해 및 기업 경쟁력 강화 방안을 토론하고, 업체 동향에 대한 상호 정보교환과 함께 관리자로서 변화와 혁신 마인드 파워를 키우자는 다짐의 시간을 가졌다.
조임래 대표는 ‘아주 작은 변화가 예기치 않은 큰 변화를 만들어 낼 수 있다’는 나비효과(Butterfly Effect) 이론 소개와 ‘20%의 직원이 전체 생산량의 80%를 책임진다’는 파레토의 법칙(Pareto"s Law)이 적용되는 다양한 사회 현상을 설명하면서 “기업이 원하는 인재의 모습을 갖추고 존경받는 간부사원으로 늘 앞서 가자”고 강조했다.
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